Book Section

IRMAWATI, BERNADETA and NUGRAHANINGSIH, TRI HARDJANTI and JOHANILA, . Effects of Organizational Citizenship Behavior on Customer Satisfaction with Service Quality as an intervening variable in XYZ University. In: IRCBE 2016. Faculty of Economics ond Business Diponegoro University.

Thesis

SUNTORO, DIAN (2019) ANALISIS KESESUAIAN PROFIL KEPRIBADIAN DENGAN PILIHAN PEKERJAAN MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA (Studi Kasus Mahasiswa yang Mengambil Skripsi Angkatan 2014). Other thesis, UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG.

Wedana, Naomi Malicha Atmani (2022) PERBEDAAN KEPUASAN KERJA PADA GENERASI BABY BOOMER, GENERASI X, DAN GENERASI Y DI PERUSAHAAN TELEKOMUNIKASI. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

ABISETYA, TAUFIK (1998) ANALISIS PENGARUH FAKTOR UPAH, JAMINAN SOSIAL, LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TINGKAT KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PENERBIT PERCETAKAN KANISIUS DI YOGYAKARTA. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

ADI, YOSEP BUDI (2020) PENGARUH KUALITAS WEBSITE DAN PENGALAMAN BERBELANJA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DI BUKALAPAK (Studi pada Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata Semarang). Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

ADIPRANATA, YOSIA CHANDRA (2023) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN NON FISIK TERHADAP KEPUASAN KERJA PERANGKAT DESA DI KECAMATAN KARANG TENGAH DEMAK. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

AGUNG, ADRIA (2008) PENGARUH ANTARA IKLIM ORGANISASI, EFIKASI DIRI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. DWI MANCUR, SEMARANG. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Seogijapranata.

AGUSTIAWAN, PUNGKI (2009) PENGARUH MOTIVASI, KEPUASAN, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PEMASARAN PADA PT. NYONYA MENEER SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

ALVENDA, PIPIT ALFA (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. SEIDENSTICKER INDONESIA. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

AMALIA, INTAN HASNA (2012) Pengaruh Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasional, Konflik Peran, Job Insecurity, Dan Kinerja Terhadap Keinginan Berpindah Kerja Auditor (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Semarang). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

ANDJANI, JULIANA KURNIA TRI (1999) HUBUNGAN KUALITAS PELAYANAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN BENGKEL PADA PT. TUNGGUL SAKTI SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

ANGGRAINI, CHRISTINE (2015) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI WAKTU MENUNGGU DENGAN KEPUASAN PELAYANAN PELANGGAN. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

APRILIA, NESSA (2019) ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT.TERANG. Other thesis, UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG.

ARIYANTO, WIWIN (2002) PENGARUH PERSEPSI RASA KEADILAN DALAM PENERIMAAN KOMPENSASI DAN PROMOSI JABATAN TERHADAP KEPUASAN KERJA TENAGA PENJUALAN (STUDI KASUS PADA KANTOR OPERASIONAL ASURANSI KERUGIAN PT. ASURANSI DHARMA BANGSA CABANG SEMARANG). Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

Adhi, Presilia Indah Nur (2008) ANALISIS KUALITAS JASA LABORATORIUM KLINIK PRIMA SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

Adi, Vincentius Edwin Kurnia (2022) ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. TIFANY. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Agustina, Evelyn (2013) FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN KERJA AUDITOR. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Anggriani, Melia (2007) PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN,KEJELASAN SASARAN ANGGARAN,UMPAN BALIK ANGGARAN,PENDIDIKAN DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA MANAJER PERUSAHAAN MANUFAKTUR. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Ardian, Vinsensius (2016) Pengaruh Kompleksitas Tugas, Tekanan Anggaran Waktu, dan Kerja Sama Tim Terhadap Kepuasan Kerja Auditor (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Semarang). Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Ardiana, Irene (2010) HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DENGAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PT. INDO PERKASA USAHATAMA SEMARANG. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

Atmadja, Anita (2005) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KONFLIK PERAN TERHADAP KEPUASAN KERJA MELALUI KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

BAGUS S.M, TARCICIUS (2005) ANALISIS PENGARUH PELAYANAN DAN FASILITAS TERHADAP KEPUASAN NASABAH TABUNGAN (STUDI KASUS PADA PT. BPR SETIA KARIB ABADI SEMARANG). Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

BAKIOR, OKTAVIANUS B. O. (2022) DESKRIPSI KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI CV. ANUGERAH PETUALANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

BASTARI, TAN, GIOVANNI RONALD (2023) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. JAYA MANDIRI SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

BASUKI, AWWAL ADI (2011) KEPUASAN KERJA DITINJAU DARI BURNOUT ANGGOTA SAMAPTA KEPOLISIAN SEKTOR KOTA ( POLSEKTA ) UNGARAN. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

BENNY N., - (2010) PENGARUH LOCUS OF CONTROL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN LG ELECTRONIC INDONESIA CABANG SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

Bhakti, Septa Jangkung Waskita (2005) PENGARUH KEPUASAN KERJA,KOMITMEN ORGANISASI,KONFLIK PERAN,DAN AMBIGUITAS PERAN TERHADAP TURNOVER INTENTION (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Bongso, Yenny (2004) ANALISIS HUBUNGAN TIPE BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI DENGAN KEPUASAN KERJA AKUNTAN PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Budiman, Nur (2006) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI,JABATAN ORGANISASI,PROFESIONALISME DAN KONFLIK PERAN TERHADAP KEPUASAN KERJA MELALUI KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Empiris pada kantor Akuntan Publik Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

CAHYONO, ANDI (2003) ANALISIS KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP PELAYANAN JASA PADA PT PLN (persero) UNIT PELAYANAN SEMARANG TIMUR. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

CANCOYO, IRENNE HAPPY (2008) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN ASURANSI DI SEMARANG). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

CAROLINE, DEWI (2015) Pengaruh Workplace Spirituality, Gender, Kepuasan Kerja dan Mentoring Terhadap Komitmen Organisasional (Studi Empiris pada KAP di Semarang). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Seogijapranata Semarang.

CHRISTANTY, KARLINA (2002) KOMITMEN ORGANISASI DITINJAU DARI KEPUASAN KERJA TERHADAP KESEMPATAN MENGEMBANGKAN KARIR PADA TENAGA EDUKATIF TETAP UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA SEMARANG. Other thesis, Prodi Psikologi UNIKA Soegijapranata.

CHRISTIANA, VERA (2008) KEPUTUSAN MENGGUNAKAN JASA ROMANZA WEDDING ORGANIZER DITINJAU DARI CITRA PERUSAHAAN DAN PERSEPSI HARGA. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

CHRISTIANTO, ANDRE (2010) Pengaruh Peran, Jenjang Karier, dan Tindakan Supervisi yang di moderasi oleh Pengalaman Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Auditor (Studi empiris pada Kantor Akuntan Publik di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNIKA Soegijapranata.

CHRISWIYANTO, THOMAS EVAN (2015) PENGARUH KUALITAS DAN FITUR TERHADAP MANFAAT DAN KEPUASAN PENGGUNA E-COMMERCE. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

DA SILVA, DON ANTONIUS PEDERICO (2023) PENGARUH ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR BPJS KETENAGAKERJAAN CABANG DEPOK. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

DEVARA, GIOVANNI EZRA (2023) PENGARUH WORK-LIFE BALANCE TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. TIRTASARI ABADI SEJAHTERA SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

DEWI, POPPY ROOVITA KUSUMA (2003) LOYALITAS TERHADAP PERUSAHAAN DITINJAU DARI KEPUASAN KERJA. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

Damayanti, Yessica Otty (2007) ANALISIS PENGARUH INTERAKSI ANTARA TOTAL QUALITY MANAGEMENT (TQM) DENGAN SISTEM PENGUKURAN KINERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA MANAJERIAL. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Deva Yoga, Stifen (2017) Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Persepsi Kualitas Pelayanan Audit dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi. Other thesis, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata.

Diandini, Dwi (2010) PARTISIPASI PENGANGGARAN : DIPENGARUHI OLEH KEADILAN PROSEDURAL DAN MEMPENGARUHI KINERJA MANAJERIAL MELALUI KEPUASAN KERJA (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur Skala Menengah Sampai Besar di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Djiang, Ie Siauw (1999) ANALIS1S FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN CV. SUMBER AGUNG SEMARANG. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNIKA Soegijapranata.

Donny L.S, Albertus (2014) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN PT BPR SEMARANG MARGATAMA GUNADANA. Other thesis, Prodi Manajemen UNIKA Soegijapranata.

EDWINA K., NATHANIA (2012) Pengaruh Motivasi Kerja, Kompensasi, Kepuasan Kerja, dan Budaya Organisasi terhadap Komitmen Organisasional (Studi Empiris Pada KAP di Semarang). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

EFFENDI, MICHELLIN ELLENA (2023) PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN ADMINISTRASI KANTOR PT PROPAN RAYA SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

EKAWATI, ASTRIK ANASTASIA (2015) HUBUNGAN KONFLIK PERAN GANDA DENGAN KEPUASAN KERJA PADA PEREMPUAN PEMIMPIN YANG SUDAH MENIKAH. Other thesis, Program Studi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

ERINTA, VELLA ADRELIA (2013) KEPUASAN KERJA DITINJAU DARI WORK LIFE BALANCE DAN DUKUNGAN SOSIAL SUAMI PADA KARYAWATI PT GARUDA FOOD PUTRA PUTRI JAYA DIVISI ROASTED PEANUT PATI. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

Emrufi, Gemuruh Dipokusumo (2016) IDENTIFIKASI KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. SARANA MEKAR GEMILANG SEMARANG. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Endro D.S, Veronica (2005) PENGARUH KEPUASAN KERJA,MASA KERJA,JOB INSECURITY DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH KARYAWAN (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Wilayah Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Eriska, Esia Krisma (2021) ANALISIS PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BANK JATENG DI SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

FIBRI W, LIDWINA IMELDA (2009) PENGARUH REPUTASI, ETIKA DAN JOB SATISFACTION TERHADAP BUDGETARY SLACK DI BAWAH ASIMETRI INFORMASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Seogijapranata.

FINDRAYANI, MERLINA (2008) PERSEPSI KLIEN TERHADAP ATRIBUT-ATRIBUT KUALITAS AUDIT DAN PENGARUHNYA TERHADAP KEPUASAN KLIEN (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAN MANUFAKTUR DI SEMARANG). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

FRIAMSARI, YULINAR (2010) HUBUNGAN JOB INSECURITY DAN PERSEPSI TERHADAP KOMPENSASI DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN KONTRAK. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

Febrykasari, Silvia Fenny (2008) PENGARUH UMUR PERUSAHAAN, SKALA PERUSAHAAN, STRUKTUR KEPEMILIKAN MODAL DAN PROFITABILITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (Studi Kasus Pada Perusahaan Go Public di BEI Tahun 2005-2007). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNIKA Soegijapranata.

Firdiyanto, Aris (1999) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI KARYAWAN TERHADAP KEOTOKRASIAN GAYA KEPEMIM[PINAN DENGAN SEMANGAT KERJA. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

GAMANNO, ANTONIUS DERYAL (2017) KESESUAIAN ANTARA KARAKTERISTIK INDIVIDU DENGAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN MENGGUNAKAN METODE DISC (STUDI KASUS PADA HOTEL CITRADREAM SEMARANG). Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

GINTING, BATIREN ADY PUTRA (2008) PENGARUH ROLE STRESSOR DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA DOSEN UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

HANDAYANI F.Y, TRI UTAMI (2012) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTIONS AUDITOR DENGAN HEDONIC UTILITY SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG. Other thesis, Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata.

HANDOKO, EVAN (2008) PERSEPSI KLIEN TERHADAP ATRIBUT-ATRIBUT KUALITAS AUDIT DAN PENGARUHNYA TERHADAP KEPUASAN KLIEN (STUDI EMPIRIS PADA SELURUH PERUSAHAAN DI SEMARANG). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Seogijapranata.

HAPSARI, FADHIA (2018) HUBUNGAN PERBANDINGAN SOSIAL DENGAN KETIDAKPUASAN TERHADAP TUBUH PADA MAHASISWA. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

HARTANTO, HENRY TRI (2008) ANALISIS PENGARUH KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Seogijapranata.

HASUGIAN, MISHEL RAPHAEL (2013) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP PERSEPSI KINERJA ORGANISASI (Studi Pada Gereja Isa Almasih Jemaat Dr. Cipto Semarang). Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

HENDARWATI, RISKI (2022) KEPUASAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI, DAN INTENSI TURNOVER DI PT. X, KAB. KARANGANYAR, JAWA TENGAH. Masters thesis, Universitas Katolik Soegijapranata Semarang.

HERDIYANTO, ADI (2017) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT BARLOW TYRIE INDONESIA. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

HERNANDO, WILBERT (2023) PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN BURNOUT TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN OSSEL INDONESIA DI KOTA SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Handayani, Rina (2005) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN DITINJAU DARI PERSPEKTIF KONSUMEN DALAM BALANCED SCORECARD (Studi Empiris Pada Perusahaan Consumer Goods dan Perusahaan Jasa Di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Handoyo, Nathania (2020) Pengaruh Karakteristik Sistem Informasi Terhadap Kepuasan Pengguna E-bisnis di Usaha Kecil dan Menengah Semarang. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Handoyo, R.M.Ardian Avrianto (2004) PENGARUH KEPUASAN KERJA,KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN GAJI TERHADAP TURNOVER INTENTION AUDITOR (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Hariyanto, Silas Johan (2019) ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN OUTSOURCING (SECURITY) UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG. Other thesis, UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG.

Hartono, Ariawan (2007) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA DAN KEINGINAN BERPINDAH AUDITOR (Studi Kasus Pada Kantor Akuntan Publik Di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Hartono, Yuli (2004) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL,KOMITMEN PROFESIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR MELALUI MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Ibrahim, Anindhita Sarastri (2016) ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. KRESNATEL SEMARANG. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Indah, Ida Ayu Sri (2005) ANALISIS PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KEPUASAAN KERJA DENGAN KETIDAKPASTIAN STRATEJIK DAN REVISI ANGGARAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Iskandar, Melody (2014) PENGARUH INDEPENDENSI, PENGALAMAN, PENGETAHUAN, DUE PROFESSIONAL CARE, AKUNTABILITAS DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT (STUDI EMPIRIS PADA KAP DI SEMARANG). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Isnia W, Fariyanti (2018) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. PLN (PERSERO) DISTRIBUSI JAWA TENGAH DAN D. I. YOGYAKARTA. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

JANUARIYANTI, LINA (2010) ANALISIS PENGARUH KONFLIK PERAN, KEJELASAN PERAN, KETEGANGAN KERJA, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMITMEN ORGANISASI, BUDAYA ORGANISASI, dan WORK-FAMILY CONFLICT TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR ( STUDI EMPIRIS PADA KAP DI SEMARANG ). Other thesis, Prodi Akuntansi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang.

JATININGRUM, ENDRAS TUTI (2009) HUBUNGAN PERSEPSI KARYAWAN TERHADAP KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL ATASAN DI DINAS KEBERSIHAN DAN PERTAMANAN KOTA SEMARANG DENGAN KEPUASAN KERJA. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

JAYAWARDHANI, JULIO (2012) Pengaruh Profesionalisme, Komitmen Organisasi, Role Stress, dan Burnout Terhadap Kinerja dan Kepuasan Kerja Auditor (Studi Empiris Pada BPKP Perwakilan Provinsi Jawa Tengah Di Semarang). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Jenny, Christiana (2013) Pengaruh Skema Reward dan Kepuasan terhadap Komitmen Karyawan. Other thesis, Prodi Akuntansi UNIKA Soegijapranata.

Judowinarno, Inawati Setyadi (1999) KEPUASAN KERJA KARYAWAN DITINJAU DARI STRES KERJA DAN PERSEPSI TERDAP GAJI. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

KALONTA, STEVEN ALEXANDER (2007) ANALISIS KEPUASAN KI\ONSUMEN TERHADAP KUALITAS JASA BENGKEL SEPEDA MOTOR KARYA REZEKI AHASS 2787 SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

KRISATYA, RHENALDI KALPIKA (2023) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM WILLIAM BOOTH KOTA SEMARANG. Skripsi thesis, UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA.

KRISDAYANTI, NITA (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA CLEANING SERVICE PT CITRA LANGGENG SEJAHTERA. Other thesis, Universitas Katolik Soegijapranata.

KRISTIARINI, ANDREA (2003) PERBEDAAN KEPUASAN KERJA BERDASARKAN KARAKTERISTIK INDIVIDUAL (Karyawan PT. KALBE FARMA Cabang Yogyakarta). Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

KURNIAWAN, BLACIUS FANDY FEBRYAN (2016) KEPUASAN KONSUMEN DITINJAU DARI KUALITAS PELAYANAN. Other thesis, PRODI PSIKOLOGI UNIKA SOEGIJAPRANATA.

KURNIAWAN, STEVEN (2023) Pengaruh kompensasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan ossel Indonesia. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

KURNIAWATI, YUSTINA TIYAS WENING (1999) PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DITINJAU DARI STRESS KERJA DAN KEPUASAN KERJA. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

KUSNANDAR, VINCENTIUS (2007) HUBUNGAN ANTARA MINAT SEBAGAI AGEN ASURANSI DAN MASA KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA PADA AGEN ASURANSI JIWA BERSAMA BUMIPUTERA 1912 RAYON MADYA SRAGEN. Other thesis, Prodi Psikologi UNIKA Soegijapranata.

KUSUMAWARDHANI, ANITA (2010) ”Analisis Pengaruh Atribut Kualitas Audit, Pergantian Auditor dan Portfolio Jasa Audit terhadap Kepuasan Klien Kantor Akuntan Publik” (Studi Empiris pada Bank-Bank yang ada di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNIKA Soegijapranata.

Kristanti, Henny (2005) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA MANAJER : MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Studi Kasus Pada PT.Kerta Gaya Pusaka. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Kurnianti, Anneke (2018) Hubungan Resiprokal antara LOC dan Stres Kerja. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

LAKSONO, MAURITIO ALDO (2023) HUBUNGAN ANTARA TINGKAT ANSIETAS TERHADAP KEPUASAN KERJA PETUGAS KESEHATAN UNIT DONOR DARAH PALANG MERAH INDONESIA KOTA SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

LARASATI, INDAH NADYA (2023) PENGARUH KEBIJAKAN WORK FROM HOME TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN BANK JATENG CABANG UTAMA SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

LOLITA, APRILIA (2017) IDENTIFIKASI KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT ANUGRAH PRADIPTA SEMARANG. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

LUSIANA, - (1998) KAJIAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARIR DAN HUBUNGANNYA DENGAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PT. COCA COLA SEMARANG). Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

Lestari, Marina Yunita (2005) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN KOMITMEN PROFESIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA MANAJER DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Empiris Perusahaan Asuransi Di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

M. ASARI, C. SHANTI PUSPIT ASARI (2003) ANALISIS PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF, KEADILAN PROSEDURAL, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP OCB (ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR) KARY AWAN BAGIAN ADMINISTRASI (STUDI KASUS DI UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG). Other thesis, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata.

MARSHELLINO CH., IGNASIUS (2015) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PENJUALAN DI PT NEW RATNA MOTOR SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata Semarang.

MEDIANA, AGRIYA DWITA (2011) KOMITMEN ORGANISASI KARYAWAN PT. X DITINJAU DARI KEPUASAN TERHADAP KOMPENSASI. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

MEIRINDRA R., FEISTA (2011) KEPUASAN KONSUMEN DITINJAU DARI KUALITAS PELAYANAN CUSTOMER SERVICE GRAPARI TELKOMSEL SEMARANG. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

MUMPUNI, SUHARTANTI (2013) “PENGARUH KEPUASAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASIONAL, KONFLIK PERAN, KINERJA DAN JOB INSECURITY TERHADAP TURNOVER INTENTIONS AUDITOR”. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

MUSA, LILIANA KRISTANTI (2023) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL KARYAWAN CV SINAR BARU CIKAMPEK. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Manik, Rr. Hendarti (2009) KEPUASAN KONSUMEN PENGGUNA PRODUK “X” DITINJAU DARI NILAI PRODUK. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

Margareta L, Lussy (2005) ANALISIS PENGARUH INTERAKSI ANTARA TOTAL QUALITY MANAGEMENT (TQM) DENGAN SISTEM PENGUKURAN KINERJA,SISTEM PENGHARGAAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA MANAJERIAL (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur berskala besar di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Margharetha H.W, Maria (2016) Pengaruh Pengukuran Kinerja Komprehensif Terhadap Kinerja Manajerial Melalui Keadilan Organissasi dan Kepuasan Kerja. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Milanda, Thomas Gilang (2021) ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI CV. PERCETAKAN SINDORO. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Mukrom, Mohammad Hidayat (2019) ANALISIS PENGARUH PENGAWASAN, HUBUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA KARYAWAN CV. ALIANSYAH WINONG PATI. Other thesis, UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG.

NASTITI, NANDA DEWI WAHYU (2023) PENGARUH PERSON JOB FIT DAN STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DEPARTMENT HUMAN RESOURCES & GENERAL AFFAIRS CV. JATI KENCANA. Skripsi thesis, UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA.

NOVIA, JESSICA (2016) HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT CIPTA WIJAYA MANDIRI DEMAK. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

NOVITA, SHIERLY (2003) KOMITMEN ORGANISASI DITINJAU DARI KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

NUGROHO, ARFINDRATO EKO (1996) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KETERPADUAN KELOMPOK DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. SANDRATEX SEMARANG. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

NUGROHO, HERIBERTUS AJI (2010) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TEHADAP KOMITMEN ORGANISASI (STUDI EMPIRIS PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Novitayani, Ajenk Ryaz (2016) ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. SINAR NIAGA SEJAHTERA SEMARANG. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Nugraha, Christina (2018) Pengaruh Persepsi Tanggung Jawab Sosial Terhadap Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi (Studi Pada Perusahaan-Perusahaan di Semarang). Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

OCKTAVIANTO, LUCKY (2010) PENGARUH TINDAKAN SUPERVISI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KEINGINAN BERPINDAH AUDITOR DENGAN PENGALAMAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI: STUDI EMPIRIS PADA KAP DI SEMARANG. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

OCTAVIA, MERGINA (2014) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KONDISI KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA OPERATOR BAGIAN PRODUKSI PACKING ONLINE PT. X SEMARANG. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

OKTAVIA ARUM SARI, DWI (2017) Pengaruh Komitmen Organisasi dan Profesional Terhadap Kepuasan Kerja Dengan Jenis Auditor Sebagai Variabel Moderating (Studi Empiris Di KAP dan Perusahaan Manufaktur Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata.

Oktofiani, Vidiana (2012) PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL, KOMITMEN ORGANISASI, TINDAKAN SUPERVISI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN TURNOVER INTENTIONS AUDITOR DI KAP KOTA SEMARANG. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

PANJAITAN, ROBIN (2012) ANALISIS PERAN MENTOR PADA ROLE CONFLICT, ROLE AMBIGUITY, ROLE OVERLOAD TERHADAP KEPUASAN KERJA, KEINGINAN BERPINDAH DAN KINERJA KERJA AUDITOR. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

PASKA, YESICA APRILIANA (2023) STUDI KOMPARATIF TINGKAT EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN KEPUASAN KERJA GENERASI X DAN GENERASI Y DIVISI HUMAN CAPITAL & GENERAL AFFAIR PT. KAROSERI. Masters thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

PRADANA, VINCENSIUS ALDI (2024) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA RESTORAN BANARAWA SALATIGA. Skripsi thesis, UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA.

PRAFITA, IKA AYU (2011) KOMITMEN KERJA PADA PEGAWAI OUTSORCING DITINJAU DARI KEPUASAN KERJA DAN JOB INSECURITY. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

PRAMANA, PRADITYA DEWA (2023) PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN KANTOR STOCKPOINT HCO PT INDOMARCO ADI PRIMA CABANG SEMARANG. Skripsi thesis, UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA.

PRANOTO, YENNI (2010) PENGARUH KOMITMEN, KEYAKINAN PROFESIONAL, KONFLIK PERAN, DAN TINDAKAN SUPERVISI TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR: PENGALAMAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING (STUDI EMPIRIS PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

PRASETYO, ADIE HENDRA (2003) PENGARUH TANGIBLE, RELIABILITY, RESPONSIVENESS, ASSURANCE, EMPHATY TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

PRATAMA, ERWIN RAKA (2023) DESKRIPSI KEPUASAN KERJA PEGAWAI KECAMATAN SEMARANG TENGAH KOTA SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

PRIAWAN, ANTON YUDIE (2005) HUBUNGAN ANTARA KONFLIK PERAN GANDA DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWATI PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

PRIOWIDODO, SIGIT (2003) PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF DAN KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA KARYAWAN TETAP NON EDUKATIF UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA SEMARANG). Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

PUSPITORINI, TRIANA (2012) HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN DISIPLIN KERJA PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN SEKERTARIAT DPRD PROVINSI JAWA TENGAH. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

PUTRA, TEODOSIUS DOMINA HERTA (2015) HUBUNGAN ANTARA SELF-ESTEEM DAN SUBJECTIVE WELL-BEING DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT. PIKA PRIMA INSPIRA SEMARANG. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

PUTRI, TRIYA ANDINA (2011) PENGARUH KEPUASAN GAJI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI (Studi Pada UD. Bumi Putera Semarang). Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

PUTRIYANI, CHRISTINA (2023) IDENTIFIKASI KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT. AYRA RAYA SEMESTA (ARS). Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Pamungkas, Irwan (2010) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMUNIKASI ORGANISASIONAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL KARYAWAN RSI SULTAN AGUNG SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

Permana, Vega Putry (2005) PENGARUH KEPUASAN KERJA,MASA KERJA,KETIDAKNYAMANAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP TINGKAT KEINGINAN BERPINDAH KERJA (Studi Empiris Pada Manajer Perusahaan Manufaktur di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Poerjanto, Indra Satria (2012) Pengaruh Independensi, Kompetensi, Sensitivitas Etika Profesi, Locus of Control Internal, Komitmen Organisasional dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Auditor BPK. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Prabowo, Ferdy Kurniawan (2007) PENGARUH TEKANAN ETIS TERHADAP KONFLIK ORGANISASIONAL-PROFESIONAL DAN KONFLIK ORGANISASIONAL-PROFESIONAL TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH MELALUI KEPUASAN KERJA. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Pramudyaningrum, Cicilia Maria (2014) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transaksional dan Sistem Imbalan Terhadap Kinerja Manajerial Melalui Kepuasan Kerja Marketing Bank (Studi Empiris Pada Perbankan di Semarang). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Pratiwi, Pundani Eki (2018) PELATIHAN SUPERVISORY SKILL UNTUK MENINGKATKAN KEPUASAN BAWAHAN PADA KAPTEN RESTORAN PERUSAHAAN X DI SEMARANG. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Prema, Manisha (2017) KESESUAIAN ANTARA PROFIL KEPRIBADIAN DENGAN JOB DESCRIPTION MENGGUNAKAN METODE DISC (STUDI KASUS PADA FAKULTAS HUKUM DAN KOMUNIKASI UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA SEMARANG). Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Priliyanto, Yunus Ardian (2019) Pengaruh Caring climate terhadap Kinerja Karyawan dengan Mediasi Variabel Kepuasan kerja dan Komitmen organisasi menurut proporsi Gender (Studi Empiris Pada Universitas Katolik Soegijapranata). Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Purnama, Scholastica Thalia Shandela (2015) Pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Kepuasan Karir Seorang Internal Auditor. Other thesis, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis, Universitas Katolik Soegijapranata.

Purnama, Tjoa Claudia Yulianti (2018) PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL PADA KARYAWAN CV TEGUH JAYA. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

RACHMAWATI, NADYA (2017) Hubungan Positive Organizational Behavior Dengan Kepuasan Kerja,Organizational Citizenship Behavior Dan Keterikatan Karyawan Pada Perusahaan Manufaktur Di Semarang. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

RAHARDJO, DIAN AYU PUSPITA (2010) HUBUNGAN MUTU PELAYANAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

RASDIANA, INTAN (2023) PENGARUH WORK LIFE BALANCE TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN CV. SYAILENDRA ELEKTRONIK. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

ROSITA, OCTAVIANA DINNYA (2013) ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DI SALON ANGELLA SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

ROSYADA, TUNISA ADZKIA (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA MANAJER DENGAN DESAIN ULANG PEKERJAAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Ramdhani, Arya Sabrinda (2018) Pengaruh Work to Family Conflict dan Family to Work Conflict Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Di Bank Jateng. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

SANJAYA S, ENRICO AGUNG (2023) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA KARYAWAN CV. ISA GRAFIKA. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

SAPUTRO, FX. DONNY EKO (2002) ANALISIS TINGKAT KEPUASAN KONSUMEN PENGGUNA JASA PT. KARTIKA TOURS & TRAVEL DI SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

SARI, KURNIA (2011) Analisis Pengaruh Atribut Kualitas Audit, Pergantian Auditor, dan Opini Klien atas Kinerja Auditor Terhadap Kepuasan Klien. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

SARI, PATRISIA DINTA PUSPITA (2014) INTENSI TURNOVER DITINJAU DARI KEPUASAN TERHADAP KEPEMIMPINAN PADA KARYAWAN HARIAN PT X. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

SATYAWANA, YOSAFAT PANDHU (2023) HUBUNGAN KEPUASAN KERJA TERHADAP INTENSI TURNOVER KARYAWAN PT L. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

SETIADIFA, INCA DAMAYANTI (2018) PENGARUH PERSON ORGANIZATION FIT TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. PLN (PERSERO) DISTRIBUSI JAWA TENGAH DAN D.I.YOGYAKARTA. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

SETIARINI, MG. (2008) PENGARUH KOMPLEKSITAS TUGAS DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA AUDITOR. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

SETIAWAN, YOVIKA (2022) PENGARUH WORK-LIFE BALANCE DAN BURNOUT TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT TIRTAKENCANA TATAWARNA MAGELANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

SETYANA, EDWIN (2013) HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

SIAHAAN, MOLINA NAFTALI (2015) MOTIVASI BERPRESTASI DITINJAU DARI KEPERCAYAAN DIRI PADA MAHASISWA TIMIKA PAPUA. Other thesis, Program Studi Psikologi Unika Soegijapranata.

SITAMARDAWA M.S, DHANANG (2003) ANALISIS KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP KUALITAS KINERJA KARYAWAN EXPRESS MAIL SERVICE (EMS) DI SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

SONATA, AGUSTINA (2015) PENGARUH STRES KERJA, KEPUASAN KERJA, KOMPENSASI, KOMITMEN ORGANISASI, KONFLIK PEKERJAAN KELUARGA SERTA JOB INSECURITY TERHADAP TURNOVER INTENTION. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Seogijapranata.

SUGERTI, THERESIA MARTTIANA WORO (2018) SERVICE QUALITY TRAINING UNTUK MENINGKATKAN KEPUASAN PELANGGAN HOTEL X SEMARANG. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

SUGIHARTO, EVELYN LEVINA (2023) ANALISIS TINGKAT KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. THB KOTA SEMARANG. Skripsi thesis, UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA.

SUMIWI, CAROLINA MARIA ARINTA RATRI (2016) HUBUNGAN MINAT TERHADAP PEKERJAAN DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT. PLAMBO PEMALANG. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

SURYANI, YULIANA (2010) PENGARUH IMBALAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR EKSTERNAL. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Said, Alfico Azeem (2022) HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI DI PT. PLN (PERSERO) UP3 SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Salim, Deborah Tyas Ayu (2016) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA KARYAWAN PT GRAHA MITRA BALINDO. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Samsari, Agustinus (2004) PENGARUH RELIGIOSITAS TERHADAP KETERLIBATAN KERJA,KOMITMEN ORGANISASI,KEPUASAN KERJA,DAN PRODUKTIVITAS Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Semarang. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Sandjaja, Valencia (2018) Pengaruh Work-life Balance terhadap Kepuasan Kerja dan Pengambilan Keputusan Etis. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Sanjaya, Jordan (2021) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK, LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN CV KENCANA. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Sanjaya, Prayoga Dian (2017) IDENTIFIKASI KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI CV GADING PUTIH SEMARANG. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Savitri, Emma (2013) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI, BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING. Other thesis, Prodi Akuntansi UNIKA Soegijapranata.

Sekarsari, Dewi (2019) HUBUNGAN ANTARA IKLIM SEKOLAH DENGAN KEPUASAN KERJA GURU DI SMK IPT (Institut Pendidikan Teknik) Karangpanas Semarang. Other thesis, UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG.

Selma, - (1998) Hubungan Pelayanan Karyawan, Kondisi Kerja dan Hubungan Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Mitraya Plasindo Sejati di Surabaya. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Subekti, Vina Fitriana (2012) PENGARUH KEPUASAN KERJA, KEPUASAN GAJI, KOMITMEN ORGANISASI, KONFLIK PERAN, KETIDAKJELASAN PERAN DAN JOB INSECURITY TERHADAP TURNOVER INTENTION AUDITOR (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata.

Sugiarto, Tinike Julianti (2007) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL KARYAWAN PT. SHANGLIEM, SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijpranata.

Sulistyowati, Nina (2006) PERAN PARTISIPASI PENGANGGARAN DALAM HUBUNGAN ANTARA KEADILAN PROSEDURAL DENGAN KINERJA MANAJERIAL DAN KEPUASAN KERJA (Studi Empiris Pada Perusahaan Jasa Perhotelan di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

TANOEDJAJA, FANNY SETYASTUTI (2012) Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Melalui Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Mediasi (Studi Empiris di Kantor Akuntan Publik Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata.

TRIDJAJA, SANDY (1998) ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG BERPENGARUH TERHADAP KEPUASAN KERJA (STUDI KASUS PADA PT.HERMON PANCAKARSA LIBRATAMA SEMARANG). Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

TRISNAWATI, GITA (2015) HUBUNGAN KEPUASAN DAN KEPERCAYAAN NASABAH TERHADAP ORGANISASI DENGAN LOYALITAS NASABAH KREDIT PT. BPR RESTU ARTHA MAKMUR SEMARANG. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

TURNIP, EVI (2023) DESKRIPSI KEPUASAN KERJA KARYAWAN CAFE EMBUN SENJA SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

TUTUARIMA, MANDY ADRIANI (2002) KEPUASAN KONSUMEN DITINJAU DARI NILAI PRODUK TELEVISI MULTISYSTEM "SONY". Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

TYAS, AGNES OKTAVIANING (2023) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA RESTORAN ATOZ SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

VALENSIA, NESIA (2023) DESKRIPSI KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI PT CWR. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

VERHOEVEN, MIZHEEL (2018) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI RESORT BALEMONG, UNGARAN. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Vembriarti, Ignasia Niken (2005) PENGARUH TINDAKAN SUPERVISI DAN KEPUASAN GAJI SERTA PROMOSI TERHADAP TINGKAT KEPUASAN KERJA DAN KEINGINAN BERPINDAH AUDITOR (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

WARDANI, KINANTHI PRAMUDYA (2018) PERBEDAAN KEPUASAN HIDUP ANTARA WANITA YANG BEKERJA DENGAN WANITA YANG TIDAK BEKERJA. Other thesis, UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG.

WARDHANI, ELSELLADIA DINDA (2018) HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA DENGAN INTENSI TURNOVER PADA SALESMAN. Other thesis, UNIKA SOEGIJAPRANATA SEMARANG.

WIBAWA, STEFANUS REZKY (2018) INOVASI ORGANISASI DITINJAU DARI KEPUASAN KERJA DAN KEAMANAN PSIKOLOGIS. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

WIBAWA, SURYA WAHYU (2000) KEPUASAN KERJA TENAGA EDUKATIF TETAP UNIKA SOEGIJAPRANATA DITINJAU DARI PEMENUHAN HAK-HAKNYA DAN JENIS KELAMIN. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata Semarang.

WICAKSONO, ADI MUKTI (2023) PENGARUH WORK LIFE BALANCE TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN CV WAHYU SEJATI SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

WIDYANINGSIH, KUN (2002) PENGARUH UPAH, TUNJANGAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. REJO MULYO SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

WIDYAWATI, YOHANA (2012) PENGARUH KOMPENSASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA MANAJER PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI SEMARANG. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

WIJAYA, STEPHEN ADRIAN (2023) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN AKADEMIK TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA PADA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA DITINJAU MENGGUNAKAN MODEL SERVQUAL. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

WIRAPRATAMA, DANAR (2010) PENGARUH SISTEM KOMPENSASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KEINGINAN AUDITOR UNTUK BERPINDAH (STUDI EMPIRIS PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK SEMARANG). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Wardani, Tuti Hesti (1998) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP LINGKUNGAN KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

Wibowo, Eddy (1997) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT.RODEO SEMARANG. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Wibowo, Woen Steven (2013) Pengaruh Work Family Conflict, Job Insecurity, Burnout, Job Stress, Konflik Peran Terhadap Kepuasan Kerja dan Turnover Intention Auditor (Studi Empiris Pada KAP di Kota Semarang). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Widyanata, Bagas Kristian (2020) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN OCB SEBAGAI VARIABEL INTERVENING(STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN DISTRIBUTOR PT. ULAM TIBA HALIM). Masters thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Widyasari, Selvi (2004) ANALISIS PERBEDAAN KOMITMEN ORGANISASIONAL,KOMITMEN PROFESIONAL,MOTIVASI,KESEMPATAN KERJA DAN KEPUASAN KERJA ANTARA AUDITOR PRIA DAN WANITA (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Kota Semarang). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Wijaya, Ang, Benita Livia (2018) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN RUMAH MAKAN CEPAT SAJI OTI FRIED CHICKEN. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

Wijaya, Hendra (2005) HUBUNGAN ANTARA KEADILAN PROSEDURAL DENGAN KINERJA MANAJERIAL DAN KEPUASAN KERJA,DENGAN PARTISIPASI PENGANGGARAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Wijaya, Khelsea Kayla (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KETERLEKATAN KERJA KARYAWAN (EMPLOYEE ENGAGEMENT) DI DIVISI JAHIT CV.ATTAMANA. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

Winoto, Andyanto (1989) HUBUNGAN PELAYANAN KARYAWAN, KONDISI KERJA DAN HUBUNGAN KERJA DENGAN SEMANGAT KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. PURINUSA EKA PERSADA DI KABUPATEN SEMARANG. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNIKA Soegijapranata.

Wulandari Emmylia Yohane, Dessy (2017) PENGARUH CSR DAN REWARD TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Other thesis, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata.

YOSEPHINE C.J.P, INGGRID (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KARYAWAN BAGIAN GARMENT PT. SAMPANGAN DUPANTEX. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

YULFA, BELLA AULIA (2015) STUDI DESKRIPTIF KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. DJARUM KUDUS. Other thesis, Prodi Psikologi Unika Soegijapranata.

YULIANTO, ANIS AGUS (2015) PERSEPSI KARYAWAN MENGENAI KEPUASAN KERJA DAN UPAYA UNTUK MENGELOLA KEPUASAN KERJA KARYAWAN CV. JAYA MANDIRI. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

Yessica, - (2004) PENGARUH KEPUASAN KERJA,JENIS KELAMIN,MASA KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH KERJA PADA STAF KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Yuana, Lisa (2009) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA DETAILER PT. ETHICA INDUSTRI FARMASI. Other thesis, Fakultas Ekonomi Unika Sorgijapranata.

Yudha, Mardonni (2009) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PEMBELI PULSA DI COUNTER TELEPON SELULER (STUDI KASUS PADA KONSUMEN PEMBELI PULSA DI COUNTER TELEPON SELULER JALAN HASANUDIN SEMARANG). Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Yuliani K, M.M Dewi (2005) ANALISIS PENGARUH JOB INSECURITY,KEPUASAN KERJA,SERTA KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata.

Yulistiawan, Marcellinus (1998) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI KARYAWAN TERHADAP PELAKSANAAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA DENGAN MINAT KERJA PADA BAGIAN PRODUKSI DI PT ISANTI UNGARAN. Other thesis, PRODI PSIKOLOGI UNIKA SOEGIJAPRANATA.