HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN KETERIKATAN KARYAWAN PADA KARYAWAN BANK

Chan, Maria Elsa (2019) HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN KETERIKATAN KARYAWAN PADA KARYAWAN BANK. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

[img]
Preview
Text (COVER)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN - COVER.pdf

Download (876kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB I)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN - BAB I.pdf

Download (138kB) | Preview
[img] Text (BAB II)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN - BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (106kB)
[img]
Preview
Text (BAB III)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN - BAB III.pdf

Download (134kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB IV)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN - BAB IV.pdf

Download (169kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB V)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN - BAB V.pdf

Download (86kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB VI)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN - BAB VI.pdf

Download (118kB) | Preview
[img]
Preview
Text (DAFTAR PUSTAKA)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN -DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (214kB) | Preview
[img]
Preview
Text (LAMPIRAN)
15.E1.0082 MARIA ELSA CHAN - LAMPIRAN.pdf

Download (1MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara budaya organisasi dengan keterikatan karyawan pada karyawan bank. Hipotesis yang diajukan adalah terdapat hubungan positif antara budaya organisasi dengan keterikatan karyawan pada karyawan. Subjek penelitian adalah karyawan bank. Jumlah keseluruhan subjek adalah 53 orang. Alat ukur yang digunakan adalah skala keterikatan karyawan dan skala budaya organisasi. Alat ukur yang digunakan sudah teruji validitas dan reliabilitasnya. Teknik analisis data yang digunakan adalah teknik korelasi product moment. Hasil penelitian menunjukkan adanya hubungan positif yang sangat signifikan antara budaya organisasi dengan keterikatan karyawan dengan hasil rxy=0,564 dengan nilai p 0,00 (p<0,01). Hipotesis yang diajukan dapat diterima dan dapat disimpulkan bahwa budaya organisasi berpengaruh terhadap keterikatan karyawan

Item Type: Thesis (Other)
Subjects: 100 Philosophy and Psychology > 150 Psychology
600 Technology (Applied sciences) > 650 Management > 658 Management > Work Commitment
Divisions: Faculty of Psychology > Department of Psychology
Depositing User: Mrs Christiana Sundari
Date Deposited: 23 Jun 2020 04:20
Last Modified: 01 Oct 2020 04:14
URI: http://repository.unika.ac.id/id/eprint/21425

Actions (login required)

View Item View Item