RANCANGAN BUDAYA KERJA 5S PADA PERUSAHAAN TRI CAHYA PURNAMA SEMARANG

SETIA, VERONICA INDI GUNAWAN (2023) RANCANGAN BUDAYA KERJA 5S PADA PERUSAHAAN TRI CAHYA PURNAMA SEMARANG. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

[img] Text
18.D1.0115-VERONICA INDI GUNAWAN SETIA-COVER_a.pdf

Download (792kB)
[img] Text
18.D1.0115-VERONICA INDI GUNAWAN SETIA-BAB I_a.pdf

Download (861kB)
[img] Text
18.D1.0115-VERONICA INDI GUNAWAN SETIA-BAB II_a.pdf
Restricted to Registered users only

Download (789kB)
[img] Text
18.D1.0115-VERONICA INDI GUNAWAN SETIA-BAB III_a.pdf

Download (337kB)
[img] Text
18.D1.0115-VERONICA INDI GUNAWAN SETIA-BAB IV_a.pdf

Download (2MB)
[img] Text
18.D1.0115-VERONICA INDI GUNAWAN SETIA-BAB V_a.pdf

Download (448kB)
[img] Text
18.D1.0115-VERONICA INDI GUNAWAN SETIA-DAPUS_a.pdf

Download (538kB)
[img] Text
18.D1.0115-VERONICA INDI GUNAWAN SETIA-LAMP_a.pdf

Download (348kB)

Abstract

Budaya kerja 5S sudah banyak dijadikan pedoman oleh perusahaan di Indonesia karena terbukti menjadikan karyawan menjadi lebih produktif sehingga seluruh kegiatan dalam bekerja dapat berjalan dengan efektif dan efisien. Namun tidak jarang perusahaan menerapkan 5S dengan tidak tepat. Hal tersebut dapat disebabkan oleh beberapa faktor diantaranya tidak dilakukan evaluasi untuk memperbaiki sistem budaya kerja 5S yang telah diterapkan sebelumnya. Dari penelitian yang sudah dilakukan didapatkan bahwa penerapan 5S pada perusahaan Tri Cahya Purnama Semarang belum terlaksana dengan baik dan tepat. Dan pada penelitian ini terdapat perancangan untuk perbaikan pada ruang produksi kualitas lokal milik perusahaan Tri Cahya Purnama Semarang agar kedepannya dapat melaksanakan budaya kerja 5S lebih baik lagi.

Item Type: Thesis (Other)
Subjects: 600 Technology (Applied sciences) > 650 Management > 658 Management > Working Cultural
Divisions: Faculty of Economics and Business > Department of Management
Depositing User: mr AM. Pudja Adjie Sudoso
Date Deposited: 15 Mar 2023 02:34
Last Modified: 15 Mar 2023 02:34
URI: http://repository.unika.ac.id/id/eprint/31005

Actions (login required)

View Item View Item