LUCIA H, MARIA THERESIA (2011) Pengaruh Kepemimpinan dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan BCA cabang Pemuda Semarang. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.
![[img]](http://repository.unika.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
07.30.0081 Melisa Kuswandi_COVER.pdf Download (371kB) |
|
Text (BAB I)
07.30.0081 Melisa Kuswandi_BAB I.pdf Download (103kB) |
|
Text (BAB II Available Document Only In Soegijapranata Catholic University)
07.30.0081 Melisa Kuswandi_BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (136kB) |
|
Text (BAB III Available Document Only In Soegijapranata Catholic University)
07.30.0081 Melisa Kuswandi_BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (153kB) |
|
Text (BAB IV Available Document Only In Soegijapranata Catholic University)
07.30.0081 Melisa Kuswandi_BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (141kB) |
|
Text (BAB V)
07.30.0081 Melisa Kuswandi_BAB V.pdf Download (92kB) |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
07.30.0081 Melisa Kuswandi_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (108kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan : (1) Untuk mengetahui persepsi responden terhadap variabel budaya organisasi, kepuasan kerja, dan kinerja. (2) Untuk mengetahui bagaimana pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan PT Mitra Bara Sakti. (3) Untuk mengetahui bagaimana pengaruh kinerja karyawan terhadap kepuasan kerja karyawan PT Mitra Bara Sakti. (4) Untuk mengetahui bagaimana pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan kerja karyawan PT Mitra Bara Sakti. (5) Untuk mengetahui bagaimana pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan kerjaa karyawan melalui kinerja PT Mitra Bara Sakti. Obyek pada penelitian ini adalah karyawan pada PT. Mitra Bara Sakti. Lokasi
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | 300 Social Sciences > 330 Economics |
| Divisions: | Faculty of Economics and Business > Department of Management |
| Depositing User: | Mrs. Frederika Kristin |
| Date Deposited: | 14 May 2016 02:39 |
| Last Modified: | 14 May 2016 02:39 |
| URI: | http://repository.unika.ac.id/id/eprint/9038 |
Actions (login required)
 |
View Item |
