Kusuma, Andreas Ferry (2000) PENGARUH KOMUNIKASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PENINGKATAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT.PLN (PERSERO)CABANG SEMARANG. Other thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNIKA Soegijapranata.
|
Text (COVER)
93.30.1665 Andreas Ferry Kusuma COVER.pdf Download (182kB) | Preview |
|
![[img]](http://repository.unika.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB I)
93.30.1665 Andreas Ferry Kusuma BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (149kB) |
|
|
Text (BAB II available document only in library of Soegijapranata Catholic University)
93.30.1665 Andreas Ferry Kusuma BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (278kB) |
|
|
Text (BAB III available document only in library of Soegijapranata Catholic University)
93.30.1665 Andreas Ferry Kusuma BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (123kB) |
|
|
Text (BAB IV available document only in library of Soegijapranata Catholic University)
93.30.1665 Andreas Ferry Kusuma BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (354kB) |
|
|
Text (BAB V)
93.30.1665 Andreas Ferry Kusuma BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (67kB) |
|
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
93.30.1665 Andreas Ferry Kusuma DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (45kB) | Preview |
|
|
Text (LAMPIRAN)
93.30.1665 Andreas Ferry Kusuma LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (250kB) |
Abstract
Pada era globalisasi sekarang ini dimana kemajuan ilmu pengetahuan dan tehnologi sangat pesat dan persaingan antar Perusahaan BUMN ( Badan IJ mum Milik Negara ) yang ada dalam usaha pelayanan masyarakat sangat ketat , keberadaan tenaga kerja yang terampil dan cekatan mulai dirasakan menjadi kebutuhan yang mendasar bagi Perusahaan Badan Usaha Milik Negara ( BUMN ) yang ingin maju berkembang dan selalu menjaga kualitas pelayanan kepada masyarakat luas. Dalam setiap organisasi memerlukan struktur jabatan dan peranan . Dengan adanya tingkatan dalam jabatan mengakibatkan perlunya proses hubungan di dalam suatu organisasi yang memberikan kelancaran dan kelestarian bagi organisasi di dalam usaha mencapai tujuan yang telah ditentukan. ...
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | 600 Technology (Applied sciences) > 650 Management > 658 Management > Leadership |
| Divisions: | Faculty of Economics and Business > Department of Management |
| Depositing User: | Mr Ign. Setya Dwiana |
| Date Deposited: | 22 Mar 2016 05:42 |
| Last Modified: | 22 Mar 2016 05:42 |
| URI: | http://repository.unika.ac.id/id/eprint/8216 |
| Keywords: | UNSPECIFIED |
Actions (login required)
 |
View Item |