ANALISIS MOTIVASI MC – CLELLAND PADA MAHASISWA YANG BEKERJA DI PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA SEMARANG

HARTOSASMITO, JOSEPHINE (2013) ANALISIS MOTIVASI MC – CLELLAND PADA MAHASISWA YANG BEKERJA DI PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

Preview	Text (COVER) 05.30.0087 Josephine Hartosasmito COVER.pdf Download (138kB) | Preview
Preview	Text (BAB I) 05.30.0087 Josephine Hartosasmito BAB I.pdf Download (82kB) | Preview
	Text (BAB II available document only in Soegijapranata Catholic University) 05.30.0087 Josephine Hartosasmito BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (233kB)
	Text (BAB III available document only in Soegijapranata Catholic University) 05.30.0087 Josephine Hartosasmito BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (201kB)
	Text (BAB IV available document only in Soegijapranata Catholic University) 05.30.0087 Josephine Hartosasmito BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (100kB)
	Text (BAB V) 05.30.0087 Josephine Hartosasmito BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (90kB)
Preview	Text (DAFTAR PUSTAKA) 05.30.0087 Josephine Hartosasmito DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (101kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi mahasiswa yang bekerja di Perpustakaan Universitas Katolik Soegijapranata Semarang berdasar teori McClelland. Bagi sebagian mahasiswa yang tidak terlalu sibuk dengan kegiatan kampus bisa memanfaatkan waktu luangnya disela-sela kuliah dengan mencari pekerjaan paruh waktu. Meskipun tidak semua mahasiswa melakukan hal tersebut. Kerja paruh waktu akan sangat bermanfaat bagi mahasiswa baik itu pada saat masih kuliah ataupun ketika sudah lulus, karena selain tentunya ada insentif yang didapat juga sekaligus ajang mencari pengalaman kerja, menambah wawasan, berusaha mandiri, menambah relasi, mengisi waktu luang, dan juga mendapat tambahan uang saku. Obyek dalam penelitian ini adalah mahasiswa yang bekerja di Perpustakaan Universitas Katolik Soegijapranata Semarang. Lokasinya di Perpustakaan Universitas Katolik Soegijapranata Semarang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi mahasiswa untuk bekerja sebagai tenaga paruh waktu di Perpustakaan Universitas Katolik Soegijapranata Semarang berdasar teori McClelland tergolong tinggi. Kebutuhan untuk Berafiliasi mempunyai nilai rata-rata tertinggi yaitu sebesar 47,60 diikuti dengan Kebutuhan Berprestasi untuk dengan nilai rata-rata 44,50 dan yang terendah adalah Kebutuhan untuk Kekuasaan dengan nilai rata-rata 43,75.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	100 Philosophy and Psychology > 150 Psychology > 153 Intelligence > Motivation
Divisions:	Faculty of Economics and Business > Department of Management
Depositing User:	Mrs Christiana Sundari
Date Deposited:	08 Sep 2015 21:18
Last Modified:	08 Sep 2015 21:18
URI:	http://repository.unika.ac.id/id/eprint/1978

Actions (login required)

View Item