PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN IKLIM ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KEINGINAN PINDAH KERJA KARYAWAN MC DONALD’S SRI RATU PEMUDA SEMARANG

NUGROHO, DIYAN WURI ADHI (2008) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN IKLIM ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KEINGINAN PINDAH KERJA KARYAWAN MC DONALD’S SRI RATU PEMUDA SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijpranata.

[img]
Preview
Text (COVER)
04.30.0204 Diyan Wuri Adhi N COVER.pdf

Download (126kB) | Preview
[img] Text (BAB I)
04.30.0204 Diyan Wuri Adhi N BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (96kB)
[img] Text (BAB II Available Document Only in Library of Soegijapranata Catholic University)
04.30.0204 Diyan Wuri Adhi N BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (86kB)
[img] Text (BAB III Available Document Only in Library of Soegijapranata Catholic University)
04.30.0204 Diyan Wuri Adhi N BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (93kB)
[img] Text (BAB IV Available Document Only in Library of Soegijapranata Catholic University)
04.30.0204 Diyan Wuri Adhi N BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (138kB)
[img] Text (BAB V)
04.30.0204 Diyan Wuri Adhi N BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (70kB)
[img]
Preview
Text (DAFTAR PUSTAKA)
04.30.0204 Diyan Wuri Adhi N DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (41kB) | Preview
[img]
Preview
Text (LAMPIRAN)
04.30.0204 Diyan Wuri Adhi N LAMPIRAN.pdf

Download (47kB) | Preview

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh komitmen Organisasional dan iklim organisasional terhadap kepuasan kerja dan keinginan pindah kerja. Penelitian ini dilakukan pada Mc Donald’s Sri Ratu Pemuda Semarang, dimana responden penelitian adalah karyawan dengan level staf yang sudah bekerja selama 1 tahun. Data dianalisis dengan menggunakan teknik regresi sederhana. Hasil penelitian menunjukan bahwa komitmen dan iklim berpengaruh terhadap kepuasan kerja. Selanjutnya Komitmen dan iklim organisasional berpengaruh terhadap keinginan pidah kerja.

Item Type: Thesis (Other)
Subjects: 300 Social Sciences > 330 Economics > Job satisfaction
Divisions: Faculty of Economics and Business > Department of Management
Depositing User: Mrs Ratnasasi Wijayanti
Date Deposited: 12 Apr 2016 09:20
Last Modified: 12 Apr 2016 09:20
URI: http://repository.unika.ac.id/id/eprint/8583

Actions (login required)

View Item View Item