ARDILA P, ALDHO KRISHNA (2026) USULAN DESAIN LOWONGAN PEKERJAAN DALAM REKRUTMEN. S1 thesis, UNIVERSITAS KHATOLIK SOEGIJAPRANATA.

Preview	Text 21.D1.0186 - ALDHO KRISHNA ARDIA PAMUNGKAS_cover.pdf Download (716kB) | Preview
	Text 21.D1.0186 - ALDHO KRISHNA ARDIA PAMUNGKAS_isi.pdf Restricted to Registered users only Download (893kB)
Preview	Text 21.D1.0186 - ALDHO KRISHNA ARDIA PAMUNGKAS_dapus.pdf Download (723kB) | Preview
	Text 21.D1.0186 - ALDHO KRISHNA ARDIA PAMUNGKAS_lamp.pdf Restricted to Registered users only Download (977kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan merancang usulan desain iklan lowongan pekerjaan yang efektif dalam mendukung proses rekrutmen di Golden Brown Café. Latar belakang penelitian ini berangkat dari pentingnya peran desain iklan lowongan dalam menarik calon pelamar yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan, sekaligus membangun citra positif organisasi. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan campuran (mixed methods ), yaitu melalui wawancara dengan pihak perusahaan dan penyebaran kuesioner berbasis skala Likert kepada responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa desain iklan lowongan yang digunakan perusahaan dinilai cukup baik dalam hal kejelasan informasi dan citra profesional, namun masih memiliki kelemahan pada aspek penyajian informasi benefit dan fasilitas kerja. Berdasarkan temuan tersebut, peneliti mengusulkan rancangan desain iklan lowongan pekerjaan yang memuat elemen informasi lengkap, tata letak yang terstruktur, serta tampilan visual yang menarik dan konsisten dengan identitas merek perusahaan. Desain yang diusulkan diharapkan dapat meningkatkan minat pelamar, memperkuat employer branding, serta mendukung efektivitas proses rekrutmen Golden Brown Café.

Actions (login required)

View Item