REBECCA, SUSANNA (2025) ANALISIS WORK ENGAGEMENT KARYAWAN GENERASI Z BANK CENTRAL ASIA CABANG PEMUDA SEMARANG. S1 thesis, UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA.

Preview	Text 21.D1.0011-SUSANNA REBECCA-COVER_a.pdf Download (903kB) | Preview
	Text 21.D1.0011-SUSANNA REBECCA-ISI_a.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
Preview	Text 21.D1.0011-SUSANNA REBECCA-DAPUS_a.pdf Download (820kB) | Preview
	Text 21.D1.0011-SUSANNA REBECCA-LAMP_a.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kategori work engagement karyawan generasi Z Bank Central Asia cabang Pemuda Semarang. Metode penelitian yang digunakan yaitu metode kuantitatif dengan analisis deskriptif. Populasi penelitian yaitu seluruh karyawan generasi Z Bank Central Asia cabang Pemuda Semarang yang berjumlah 30 karyawan. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampling sensus dengan menggunakan semua anggota dari populasi untuk menjadi sampel penelitian yaitu sejumlah 30 orang. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner work engagement yang mencakup dimensi vigor, dedication, dan absorption yang dilengkapi dengan pertanyaan terbuka, serta wawancara. Hasil pada penelitian ini adalah karyawan generasi Z Bank Central Asia cabang Pemuda Semarang rata-rata berada dalam kategori work engagement tinggi, yang artinya karyawan sudah memiliki keadaan aktualisasi diri, psikologis positif, dan perspektif terhadap pekerjaan yang ditandai dengan vigor (semangat), dedication (dedikasi), dan absorption (keterlibatan penuh karyawan dalam pekerjaan mereka). Kata kunci : work engagement, generasi Z, dimensi vigor, dedication, dan absorption

Actions (login required)

View Item