PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL KARYAWAN PADA PT. PUTRA PATRA UTAMA

FAHMI, MUHAMAD ILYAS (2023) PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL KARYAWAN PADA PT. PUTRA PATRA UTAMA. Other thesis, Universitas Katholik Soegijapranata Semarang.

[img] Text
18.D1.0198-MUHAMAD ILYAS FAHMI-COVER_a.pdf

Download (745kB)
[img] Text
18.D1.0198-MUHAMAD ILYAS FAHMI-BAB I_a.pdf
Restricted to Registered users only

Download (418kB)
[img] Text
18.D1.0198-MUHAMAD ILYAS FAHMI-BAB II_a.pdf
Restricted to Registered users only

Download (365kB)
[img] Text
18.D1.0198-MUHAMAD ILYAS FAHMI-BAB III_a.pdf
Restricted to Registered users only

Download (445kB)
[img] Text
18.D1.0198-MUHAMAD ILYAS FAHMI-BAB IV_a.pdf
Restricted to Registered users only

Download (545kB)
[img] Text
18.D1.0198-MUHAMAD ILYAS FAHMI-BAB V_a.pdf
Restricted to Registered users only

Download (294kB)
[img] Text
18.D1.0198-MUHAMAD ILYAS FAHMI-DAPUS_a.pdf

Download (415kB)
[img] Text
18.D1.0198-MUHAMAD ILYAS FAHMI-LAMP_a.pdf
Restricted to Registered users only

Download (771kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap komitmen organisasional karyawan di PT Putra Patra Utama. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan teknik analisis deskriptif dan analisis regresi linear sederhana. Data dalam penelitian ini diperoleh dengan menyebarkan kuesioner pada 55 karyawan PT Putra Patra Utama. Penelitian ini menguji hipotesis “kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasional” menggunakan uji t. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel komitmen organisasi di PT. Putra Patra Utama.

Item Type: Thesis (Other)
Subjects: 600 Technology (Applied sciences) > 650 Management > 658 Management > Leadership
Divisions: Faculty of Economics and Business > Department of Management
Depositing User: mr AM. Pudja Adjie Sudoso
Date Deposited: 08 Dec 2023 02:00
Last Modified: 08 Dec 2023 02:00
URI: http://repository.unika.ac.id/id/eprint/33841

Actions (login required)

View Item View Item