PENGARUH USIA, LAMA IKUT TERLIBAT, . PEDIDIKAN", SIKAP HORMAI ANAK-ANAK, TEMPAT KERJA, TANGGUNG JAWAB SEBELUM DAN SESUDAH DIMODERISASI OLEH FAKTOR SITUASIONAL KOMUNIKASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP MOTIVASI KERJA ANGGOTA PS GAHAM

MORELA, FELIX BESTA (1996) PENGARUH USIA, LAMA IKUT TERLIBAT, . PEDIDIKAN", SIKAP HORMAI ANAK-ANAK, TEMPAT KERJA, TANGGUNG JAWAB SEBELUM DAN SESUDAH DIMODERISASI OLEH FAKTOR SITUASIONAL KOMUNIKASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP MOTIVASI KERJA ANGGOTA PS GAHAM. Other thesis, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis, Universitas Katolik Soegijapranata.

Preview	Text (COVER) 91.30.1125 Felix Besta M COVER.pdf Download (177kB) | Preview
	Text (BAB I) 91.30.1125 Felix Besta M BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (112kB)
	Text (BAB II available document only in library of Soegijapranata Catholic University) 91.30.1125 Felix Besta M BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (493kB)
	Text (BAB III available document only in library of Soegijapranata Catholic University) 91.30.1125 Felix Besta M BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (575kB)
	Text (BAB IV available document only in library of Soegijapranata Catholic University) 91.30.1125 Felix Besta M BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (176kB)
	Text (BAB V available document only in library of Soegijapranata Catholic University) 91.30.1125 Felix Besta M BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (214kB)
	Text (BAB VI) 91.30.1125 Felix Besta M BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (66kB)
Preview	Text (DAFTAR PUSTAKA) 91.30.1125 Felix Besta M DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (65kB) | Preview
Preview	Text (LAMPIRAN) 91.30.1125 Felix Besta M LAMPIRAN.pdf Download (1MB) | Preview

Abstract

Motivasi kerja merupakan salah satu topik yang tidak akan dilupakan apabila kita berbicara masalah sumber daya manusia. Banyak penelitian yang tel~h dilakukan terhadap motivasi kerja anggota suatu organisasi, tetapi penelitian yang dilakukan terhadap anggota yang terlibat langsung di lapangan dalam suatu organisasi sosial masih jarang dilakukan. Beranjak dari hal tersebut penulis tertarik untuk melakukan suatu penelitian terhadap faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi kerja anggota PS Garam. PS Garam sendiri merupakan suatu organisasi yang berbentuk yayasan sosial yang banyak berkiprah dalam mendampingi anak-anak kurang beruntung di kawasan kota Semarang. Di dalam penelitian ini, fakto~-faktor yang mempengaruhi motivas i kerja anggota PS Garam dibatas i pada karakt~ristik anggota PS Garam yang meiiputl usia, lamanya ikut terlibat dalam kegiata~, pendidikan, tempat kerja, dan tanggung jawab. Kemudian, faktor-faktor tersebut akan dimode~ a si oleh faktor situasional, yaitu komunikasi antar anggota PS Garam dan kepemimpinan yang dilakukan oleh pengurus PS Garam. Dengan menggunakan ala.t anal isis regresi ganda, akhirnya dapat diperoieh kesimpulan bahwa usia anggotr. PS Garam, lamanya anggota PS Garam l kut terlibat dalam kegiatan. l a'tar belakang pendid ika formal anggota PS Garam , sikap harmat anak-anak, tempat yang digunakanuntuk menctamp i ngi anak-anak, rasa t anggung jawab yang dimiliki anggota PS Garam tidak berpengaruh secara signifikan terhadap mobivasi kerja anggota PS Garam untuk mendampingi anak-anak yang kur ang beruntung. Tapi dari beberapa variabel tersebu t dapat menjadi berpengaruh sec ana s ignifiKan bila berinteraksi denga faktor situasional, yaitu komunikasi antar anggota PS Garam dan kepemimpinan yang dilakukan pengurus PS Garam.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	300 Social Sciences > 330 Economics > Labor Economics > Labor Productivity
Divisions:	Faculty of Economics and Business > Department of Management
Depositing User:	Mr Lucius Oentoeng
Date Deposited:	22 Mar 2016 07:43
Last Modified:	22 Mar 2016 07:43
URI:	http://repository.unika.ac.id/id/eprint/8148

Actions (login required)

View Item