RAHMAWATI, DIAN GALIH (2009) KEPUASAN KERJA GURU SD DITINJAU DARI PERSEPSI TERHADAP KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH. Other thesis, PRODI PSIKOLOGI UNIKA SOEGIJAPRANATA.
|
Text (COVER)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati COVER.pdf Download (81kB) | Preview |
|
Text (BAB I)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (56kB) |
||
Text (BAB II AVAILABLE DOCUMENT ONLY IN UNIKA SOEGIJAPRANATA CATHOLIC UNIVERSITY)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (71kB) |
||
Text (BAB III AVAILABLE DOCUMENT ONLY IN UNIKA SOEGIJAPRANATA CATHOLIC UNIVERSITY)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (59kB) |
||
Text (BAB IV AVAILABLE DOCUMENT ONLY IN UNIKA SOEGIJAPRANATA CATHOLIC UNIVERSITY)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (53kB) |
||
Text (BAB V AVAILABLE DOCUMENT ONLY IN UNIKA SOEGIJAPRANATA CATHOLIC UNIVERSITY)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (45kB) |
||
Text (BAB VI)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (34kB) |
||
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (39kB) | Preview |
|
|
Text (LAMPIRAN)
05.40.0197 Dian Galih Rahmawati LAMPIRAN.pdf Download (190kB) | Preview |
Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui secara empirik hubungan antara persepsi kepemimpinan dengan kepuasan kerja guru SD. Hipotesis yang diajukan adalah Ada hubungan yang positif antara persepsi terhadap kepemimpinan kepala sekolah dengan kepuasan kerja. Artinya semakin tinggi persepsi terhadap kepemimpinan kepala sekolah, semakin tinggi pula tingkat kepuasan kerja guru SD. Dan sebaliknya semakin rendah persepsi terhadap kepemimpinan kepala sekolah, semakin rendah pula tingkat kepuasan kerja guru SD. Jenis penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif. Populasi dari penelitian ini adalah guru SD Dabin II di Purwodadi. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan metode skala. Skala penelitian yang digunakan adalah skala kepuasan kerja dan skala persepsi terhadap kepemimpinan. Data yang diperoleh kemudian dianalisis dengan menggunakan teknik kerelasi Product Moment dari Karl Pearson. Berdasarkan hasil analisis didapatkan....
Item Type: | Thesis (Other) |
---|---|
Subjects: | 100 Philosophy and Psychology > 150 Psychology |
Divisions: | Faculty of Psychology > Department of Psychology |
Depositing User: | Ms. Olethea Naomi |
Date Deposited: | 02 Nov 2015 07:35 |
Last Modified: | 02 Nov 2015 07:35 |
URI: | http://repository.unika.ac.id/id/eprint/5678 |
Actions (login required)
View Item |