PENGARUH MOTIVASI, KEPUASAN, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PEMASARAN PADA PT. NYONYA MENEER SEMARANG

AGUSTIAWAN, PUNGKI (2009) PENGARUH MOTIVASI, KEPUASAN, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PEMASARAN PADA PT. NYONYA MENEER SEMARANG. Other thesis, Prodi Manajemen Unika Soegijapranata.

Preview	Text (COVER) 03.30.0243 Pungki Agustiawan-cover.pdf Download (44kB) | Preview
	Text (BAB I) 03.30.0243 Pungki Agustiawan-bab1.pdf Restricted to Registered users only Download (32kB)
	Text (BAB II Available Document Only in Soegijapranata Catholic University) 03.30.0243 Pungki Agustiawan-bab2.pdf Restricted to Repository staff only Download (71kB)
	Text (BAB III Available Document Only in Soegijapranata Catholic University) 03.30.0243 Pungki Agustiawan-bab3.pdf Restricted to Repository staff only Download (108kB)
	Text (BAB IV Available Document Only in Soegijapranata Catholic University) 03.30.0243 Pungki Agustiawan-bab4.pdf Restricted to Repository staff only Download (63kB)
	Text (BAB V) 03.30.0243 Pungki Agustiawan-bab5.pdf Restricted to Registered users only Download (64kB)
Preview	Text (DAFTAR PUSTAKA) 03.30.0243 Pungki Agustiawan-dapuslamp.pdf Download (27kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini mengambil obyek pada PT. Nyonya Meneer Semarang. Alasan pemilihan obyek ini disebabkan karena adanya permasalahan yaitu penurunan omset penjualan pada tahun 2006 sebesar 26,87%; dan kemudian mengalami peningkatan pada tahun 2007 sebesar 19,36%. Adanya permasalahan yang terjadi pada PT. Nyonya Meneer dalam hal omset penjualan tersebut. Oleh karena itu perlu upaya maksimal yang dilakukan pihak manajemen khususnya bagian sumber daya manusia untuk mengawasi tenaga kerja (karyawan) yang dimilikinya. Kinerja karyawan yang baik diharapkan mampu memberikan kontribusi penting guna meningkatkan pendapatan atas penjualan produk jamu merek Nyonya Meneer. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh antara motivasi kerja, kepuasan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Nyonya Meneer Semarang.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	100 Philosophy and Psychology > 150 Psychology > 158 Applied psychology > Job Motivation 600 Technology (Applied sciences) > 650 Management > 658 Management > Job Satisfaction
Divisions:	Faculty of Economics and Business > Department of Management
Depositing User:	Mrs Ratnasasi Wijayanti
Date Deposited:	24 Apr 2016 11:01
Last Modified:	24 Apr 2016 11:01
URI:	http://repository.unika.ac.id/id/eprint/8703

Actions (login required)

View Item