Analisis Pengaruh Kepercayaan dan Pemanfaatan Teknologi Sistem Informasi Terhadap Kinerja Individual Karyawan (Studi Pada Perusahaan - Perusahaan Manufaktur di Kota Kudus)

Natalia, Desi (2014) Analisis Pengaruh Kepercayaan dan Pemanfaatan Teknologi Sistem Informasi Terhadap Kinerja Individual Karyawan (Studi Pada Perusahaan - Perusahaan Manufaktur di Kota Kudus). Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Soegijapranata.

Preview	Text (COVER) 09.60.0138 Desi Natalia COVER.pdf Download (529kB) | Preview
	Text (BAB I) 09.60.0138 Desi Natalia BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (176kB)
	Text (BAB II) 09.60.0138 Desi Natalia BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (202kB)
	Text (BAB III) 09.60.0138 Desi Natalia BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (261kB)
	Text (BAB IV) 09.60.0138 Desi Natalia BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (332kB)
	Text (BAB V) 09.60.0138 Desi Natalia BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (113kB)
Preview	Text (LAMPIRAN) 09.60.0138 Desi Natalia LAMPIRAN.pdf Download (663kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR PUSTAKA) 09.60.0138 Desi Natalia DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (221kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh kepercayaan dan pemanfaatan teknologi sistem informasi terhadap kinerja individu karyawan. Sampel penelitian diambil dari populasi karyawan yang bekerja menggunakan sistem informasi pada perusahaan manufaktur di kota Kudus. Data dalam penelitian ini diperoleh dari data primer yaitu melalui penyebaran kuesioner. Teknik analisis yang digunakan adalah teknik analisis regresi linear berganda, uji t, uji fit model dan uji koefisien determinasi. Berdasarkan hasil penelitian, hubungan kepercayaan terhadap teknologi sistem informasi akan meningkatkan kinerja individu dalam perusahaan menunjukkan pengaruh positif dan signifikan. Hal ini berarti membuktikan bahwa semakin tinggi kepercayaan, maka kinerja individu karyawan juga tinggi. Hubungan pemanfaatan teknologi sistem informasi dalam perusahaan akan meningkatkan kinerja individu menunjukkan pengaruh positif dan signifikan. Dengan ini berarti semakin meningkatnya pemanfaatan teknologi sistem, maka kinerja karyawan akan meningkat pula. Serta hubungan kepercayaan dan pemanfaatan teknologi sistem informasi dalam perusahaan akan meningkatkan kinerja individu menunjukkan pengaruh positif dan signifikan. Hal ini membuktikan bahwa kepercayaan dan pemanfaatan teknologi sistem informasi merupakan faktor yang penting untuk meningkatkan kinerja individu karyawan.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	600 Technology (Applied sciences) > 650 Management > 658 Management > Job analysis
Divisions:	Faculty of Economics and Business > Department of Accounting
Depositing User:	Mrs Rikarda Ratih
Date Deposited:	27 Aug 2015 11:25
Last Modified:	15 Aug 2017 04:57
URI:	http://repository.unika.ac.id/id/eprint/634

Actions (login required)

View Item