ARIEF, YOSUA KRISTIANTO (2024) PENGARUH FAKTOR – FAKTOR INDIVIDUAL DAN BUDAYA ETIS ORGANISASI TERHADAP PERILAKU ETIS MAHASISWA AKUNTANSI. Skripsi thesis, UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA.
|
Text
17.G1.0139-Yosua Kristianto Arief-COVER_a.pdf Download (855kB) | Preview |
|
Text
17.G1.0139-Yosua Kristianto Arief-BAB I_a.pdf Restricted to Registered users only Download (732kB) |
||
Text
17.G1.0139-Yosua Kristianto Arief-BAB II_a.pdf Restricted to Registered users only Download (804kB) |
||
Text
17.G1.0139-Yosua Kristianto Arief-BAB III_a.pdf Restricted to Registered users only Download (874kB) |
||
Text
17.G1.0139-Yosua Kristianto Arief-BAB IV_a.pdf Restricted to Registered users only Download (867kB) |
||
Text
17.G1.0139-Yosua Kristianto Arief-BAB V_a.pdf Restricted to Registered users only Download (713kB) |
||
|
Text
17.G1.0139-Yosua Kristianto Arief-DAPUS_a.pdf Download (758kB) | Preview |
|
Text
17.G1.0139-Yosua Kristianto Arief-LAMP_a.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) |
Abstract
Penelitian ini memiliki tujuan untuk dapat mengetahui “Pengaruh Faktor – Faktor Individual Dan Budaya Etis Organisasi Terhadap Perilaku Etis Mahasiswa Akuntansi”. Faktor – Faktor tersebut antara lain adalah Kecerdasan Emosional, Kecerdasan Spiritual, Locus of Control, dan Budaya Etis Organisasi. Penelitian ini lakukan dengan cara menyebarkan kuesioner kepada responden mahasiswa Akuntansi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang. Adapun sampel yang digunakan pada peneilian ini berjumlah 92 orang mahasiswa Akuntansi. Analisis data yang dilakukan pada penelitian ini yaitu dengan Uji Compare Mean, Uji Validitas, Uji Reliabilitas. Kemudian Uji Asumsi Klasik yang terdiri dari Uji Normalitas, Uji Heteroskedastisitas, Uji Multikolinearitas. Dan yang terahkir Uji Hipotesis yang terdiri dari Uji Koefisien Determinasi, Uji F, dan Uji T. Penelitian ini menggunakan aplikasi IBM SPSS Statistic untuk mengolah data yang diperoleh dari responden. Hasil yang diperoleh menunjukan bahwa Kecerdasan Emosional, Kecerdasan Spiritual, dan Locus of Control memilki pengaruh positif terhadap Perilaku Etis mahasiswa akuntansi, sedangkan Budaya Etis Organisasi tidak memiliki pengaruh positif terhadap Perilaku Etis mahasiswa akuntansi.
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Subjects: | 300 Social Sciences > 330 Economics |
Divisions: | Faculty of Economics and Business > Department of Accounting |
Depositing User: | mr. Jodi Armanto |
Date Deposited: | 29 May 2024 06:19 |
Last Modified: | 29 May 2024 06:19 |
URI: | http://repository.unika.ac.id/id/eprint/35576 |
Actions (login required)
View Item |