ASMARANI, YUNIKA WAHYU (2008) Pengaruh Faktor Situasional Terhadap Independensi Anggota Tim Peneliti Instansi Pelayanan Terpadu Satu Pintu/Pelayanan Terpadu Satu Atap. Other thesis, Prodi Akuntansi Unika Seogijapranata.
|
Text (COVER)
04.60.0218 Yunika Wahyu Asmarani-COVER.pdf Download (139kB) | Preview |
|
Text (BAB I)
04.60.0218 Yunika Wahyu Asmarani-BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (45kB) |
||
Text (BAB II avalible document only in Soegijapranata Catholic)
04.60.0218 Yunika Wahyu Asmarani-BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (48kB) |
||
Text (BAB III avalible document only in Soegijapranata Catholic)
04.60.0218 Yunika Wahyu Asmarani-BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (49kB) |
||
Text (BAB IV avalible document only in Soegijapranata Catholic)
04.60.0218 Yunika Wahyu Asmarani-BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (71kB) |
||
Text (BAB V)
04.60.0218 Yunika Wahyu Asmarani-BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (31kB) |
||
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
04.60.0218 Yunika Wahyu Asmarani-DAPUS.pdf Download (31kB) | Preview |
|
|
Text (LAMPIRAN)
04.60.0218 Yunika Wahyu Asmarani-LAMPIRAN.pdf Download (177kB) | Preview |
Abstract
Perubahan konsep pemerintahan Indonesia menjadi otonomi daerah mendorong terbentuknya lembaga independent KPPOD (Komite Pemantauan Pelaksanaan Otonomi Daerah). Tahun 2007 KPPOD melakukan pemeringkatan PTSP/PTSA. Tujuan pemeringkatan adalah untuk mendorong setiap daerah melakukan perbaikan kelembagaan. Tim peneliti KPPOD yang melakukan pemeringkatan dibekali dengan sikap independen. Faktor situasional yang mempengaruhi independensi tim peneliti yaitu system penghargaan yang diterapkan oleh KPPOD dan fasilitas yang diberikan oleh daerah kepada tim peneliti, mendorong peneliti ingin membuktikan apakah pegawai KPPOD tetap independen sebagai tim peneliti PTSP/PTSA sehingga peneliti memberi judul : “Pengaruh Faktor Situasional terhadap Independensi Anggota Tim Peneliti Instansi PTSP/PTSA. Penelitian ini menggunakan 64 responden sebagai sample penelitian yang tersebar di Indonesia. Hasilnya ditemukan bahwa KPPOD disarankan untuk mempertimbangkan penghargaan dalam pemeringkatan, lebih memperhatikan pemberian fasilitas dari daerah yang diterima oleh tim peneliti dan disarankan menggunakan tim peneliti perempuan lebih banyak dari pada laki – laki karena perempuan memiliki independensi yang lebih tinggi dibandingkan dengan laki-laki.
Item Type: | Thesis (Other) |
---|---|
Subjects: | 600 Technology (Applied sciences) > 650 Management |
Divisions: | Faculty of Economics and Business > Department of Accounting |
Depositing User: | Mrs Christiana Sundari |
Date Deposited: | 17 Sep 2015 12:28 |
Last Modified: | 17 Sep 2015 12:28 |
URI: | http://repository.unika.ac.id/id/eprint/2874 |
Actions (login required)
View Item |