Pengembangan Model Diagnosis OCBE Dengan Profile Matching Guna Meningkatkan peran CSR Perusahaan Manufaktur Di jawa Tengah

IRMAWATI, BERNADETA and Hardjanti, Tri and Retnawati, Berta Bekti (2019) Pengembangan Model Diagnosis OCBE Dengan Profile Matching Guna Meningkatkan peran CSR Perusahaan Manufaktur Di jawa Tengah. DIKTI, Semarang. (Unpublished)

[img] Text
58719860162020G1kinerja_LaporanKemajuan Dra BERNADETA IRMAWATI M.S.pdf
Restricted to Registered users only

Download (3MB) | Request a copy

Abstract

Dalam kegiatan Corporate Social Responsibility (CSR) perusahaan melibatkan karyawannya agar karyawan merasa percaya diri dan memiliki peran penting di dalam perusahaan. Karyawan juga akan lebih fokus lebih untuk membantu dan mensejahterakan masyarakat, sehingga dapat mengembangkan perilaku positif, dan bertindak secara positif. Salah satu bentuk CSR perusahaan adalah perhatian terhadap lingkungan yang berkaitan dengan lingkungan hijau (green environment) baik di dalam maupun diluar perusahaan. Berkaitan dengan CSR bentuk lingkungan, peran Organizational Citizenship for the Environment (OCBE) menjadi penting, dimana perilaku extra-role karyawan dapat meningkatkan peran perusahaan dan pada akhirnya perusahaan memiliki good image dan kinerja yang tinggi. OCBE adalah perilaku individu, informal dan leluasa yang mendukung program organisasi “green”. OCBE dilakukan secara leluasa dalam konteks organisasional yang tidak dihargai atau disyaratkan oleh organisasi. OCBE adalah perilaku prososial terkait dengan usaha leluasa karyawan yang mengarah pada lingkungan yang memberikan kontribusi kesejahteraan sosial dan penciptaan nilai tambah. Keberhasilan program CSR dapat memberikan good image bagi perusahaan, hal ini harus didukung oleh karyawan yang memiliki OCBE, sehingga penting bagi perusahaan untuk mengelola bahkan meningkatka OCBE karyawan. Walaupun OCBE merupakan perialku ekstra diluar deskripsi pekerjaan mereka, namun perusahaan punya harapan terhadap OCBE karyawan. Profile Matching adalah satu metode yang digunakan untuk menilai OCBE dari pihak perusahaan yag menunjukkan apakah yang diinginkan oleh perusahaan sudah sesuai dengan yang dilakukan oleh karyawan. Penelitian ini ditujukan untuk membuat metode dalam bentuk model diagnosis Organizational Citizenship Behavior for the Environment (OCBE) dengan profile matching yang bermanfaat untuk industri manufaktur di Jawa tengah. Urgensi penelitian ini mendiagnosis OCBE dengan profile matching bagi industri manufaktur guna meningkatkan peran CSR. Pada tahun pertama, penelitian ini akan mengidentifikasi kondisi eksisting CSR bentuk lingkungan pada sisi internal yang dilakukan oleh industri manufaktur kemudian mengeksplorasi dimensi OCBE. Selanjutnya adalah memvalidasi dimensi dari OCBE dengan metode profile matching. Tahapan metode penelitian tahun pertama diawali dengan FGD dan wawancara untuk mengeksplorasi dimensi dimensi OCBE yang terkait dengan praktik CSR untuk mengetahui kondisi existing CSR perusahaan dan eksplorasi OCBE, langkah berikutnya adalah melakukan validasi OCBE dan metode profile matching., langkah ketiga adalah membaut model diagnosis OCBE dengan profile matching. Luaran wajib yang ditargetkan dalam penelitian ini adalah model diagnosis OCBE dengan profile matching, sedangkan luaran tambahan adalah proceding seminar atau call of paper nasional maupaun internasional. Tkt penelitian terapan ini adalah 6. Hasil penelitian adalah Model Diagnosis OCBE dengan Metode Profile Matching yang akan diujikan pada tahun kedua . . Keyword: CSR, OCBE, Profile Matching

Item Type: Other
Subjects: 300 Social Sciences > 330 Economics
Divisions: Faculty of Economics and Business > Department of Management
Depositing User: Ms Berta .
Date Deposited: 18 Nov 2020 03:26
Last Modified: 24 Jun 2022 04:54
URI: http://repository.unika.ac.id/id/eprint/22795

Actions (login required)

View Item View Item