PERLINDUNGAN HUKUM BAGI PERAWAT NON PEGAWAI NEGERI SIPIL DI PUSKESMAS PADA KECAMATAN LANGGUDU, KABUPATEN BIMA SETELAH BERLAKUNYA UNDANG-UNDANG NOMOR 38 TAHUN 2014 TENTANG KEPERAWATAN

Al Muhajirin, Al Muhajirin (2018) PERLINDUNGAN HUKUM BAGI PERAWAT NON PEGAWAI NEGERI SIPIL DI PUSKESMAS PADA KECAMATAN LANGGUDU, KABUPATEN BIMA SETELAH BERLAKUNYA UNDANG-UNDANG NOMOR 38 TAHUN 2014 TENTANG KEPERAWATAN. Other thesis, Unika Soegijapranata Semarang.

	Text (COVER) 15.C2.0033 AL MUHAJIRIN.COVER.pdf Download (385kB)
	Text (BAB I) 15.C2.0033 AL MUHAJIRIN.BAB I.pdf Download (251kB)
	Text (BAB II) 15.C2.0033 AL MUHAJIRIN.BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (321kB)
	Text (BAB III) 15.C2.0033 AL MUHAJIRIN.BAB III.pdf Download (564kB)
	Text (BAB IV) 15.C2.0033 AL MUHAJIRIN.BAB IV.pdf Download (135kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 15.C2.0033 AL MUHAJIRIN. DAPUS.pdf Download (131kB)
	Text (LAMPIRAN) 15.C2.0033 AL MUHAJIRIN.LAMP.pdf Download (164kB)

Abstract

Puskesmas pada Kecamatan Langgudu Kabupaten Bima merupakan salah satu institusi pemerintah yang mempekerjakan tenaga Kesehatan dan Non Kesehatan. Adapun tenaga Kesehatan itu sendiri salah satunya adalah tenaga Perawat. Perawat yang berpraktik Pada Puskesmas tersebut ada yang di rekrut dengan status Perawat Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Tidak Tetap Daerah sebagai Pegawai Aparatur Sipil Negara dan ada juga yang statusnya sebagai tenaga Perawat Sukarela. Tenaga Perawat yang Sukarela di rekrut dan di angkat oleh Kepala Puskesmas, disisi lain bahwa pengangkatan pegawai di lingkungan Pemerintah Daerah harus sesuai dengan Undang- Undang Aparatur Sipil Negara. Jika pengangatan tersebut tidak sesuai dengan Undang- Undang Aparatur Sipil Negara maka akan berakibat atau akan berimpilikasi pada perlindungan hukum bagi tenaga Perawat di Puskesmas tersebut. Penelitian ini di lakukan pada Puskesmas di Kecamatan Langgudu Kabupaten Bima dengan menggunakan metode penelitian yuridis sosologis dan sebagai spesifikasi penelitian adalah deskriptif analitik dengan jenis data primer dan sekunder. Teknik pengumpulan data yang di gunakan adalah wawancara tatap muka, mengirim draf pertanyaan dan wawancara melalui telpon. Informasi ataupun narasumber dalam penelitian ini adalah Kepala Dinas Kesehatan, Kepala Puskesmas di Kecamatan Langgudu dan Ketua Oraganisasi Persatuan Perawat Nasional Indonesia Kabupaten Bima. Adapun sebagai respondent adalah tenaga Perawat yang berada di Puskesmas pada Kecamatan Langgudu, baik itu tenaga Perawat Pegawai negeri Sipil maupun tenaga Honorer Daerah sebagai Aparatur Sipil Negara dan tenaga Perawat Sukarela. Hasil penelitian di temukan bahwa pengaturan tentang pengangkatan pegawai untuk bekerja pada instansi pemerintah di atur dalam Peraturan Bupati Bima Nomor 15A Tenang Pedoman Pengangkatan, Penempatan, Pemberhentian Dan Disiplin Tenaga Honorer Daerah Lingkup Pemerintah Kabupaten Bima, dalam peraturan tersebut yang mempunyai kewenagan dalam mengangkat pegawai adalah Bupati sebagai Pejabat Pembina Kepegawaian. Pada pelaksanaanya Kepala Puskesmas mengangkat sendiri tenaga Perawat untuk di pekerjakan pada Puskesmas dan hal tersebut sudah melanggar kewenagannya sebagai pimpinan instansi pada lingkup Pemerintah Daerah karena tidak sesuai dengan Peraturan Bupati Bima. Dengan adanya pengangkatan tersebut merupakan hambatan di lapangan dalam memberikan perlindungan bagi tenaga Perawat Sukarela karena proses pengangkatan tidak sesuai dan melanggar kewenagan. Sebagai Kepala Puskesmas tidak di berikan kewenagan dan tidak boleh merekrut ataupun mengangkat tenaga untuk di pekerjakan pada instansi pemerintah. Pengangkatan tenaga tersebut menunjukan bahwa pemahaman Kepala Puskesmas terkait dengan menejemen pengangatan tenaga pada Puskesmas masih kurang selain itu juga tidak adanya Peraturan Perundang-Undangan yang mengatur tentang tenaga Sukarela sehingga hal tersebut merupakan suatu hambatan dalam memberikan perlindungan hukum bagi tenaga Perawat Sukarela yang bekerja pada Puskesmas.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	300 Social Sciences > 340 Law > 346 Private Law > Law Protection
Divisions:	Graduate Program in Master of Law
Depositing User:	Mr Lucius Oentoeng
Date Deposited:	12 Jul 2018 06:17
Last Modified:	11 Jan 2021 03:18
URI:	http://repository.unika.ac.id/id/eprint/16685

Actions (login required)

View Item